วิธีการขอรับค่าชดเชย ในกรณีการเสียชีวิตของลูกจ้าง
งาน อยู่ดีๆ ก็โดนให้ออกในระหว่างทดลองงาน งานไม่ครบ 120 วัน ในกรณีนี้นายจ้างไม่ต้องจ่ายค่าชดเชย “ถ้าเหตุแห่งการไม่ผ่านการทดลองงานเกิดจากการหย่อน
Quiet Firing บีบพนักงานให้ลาออก ทางออกที่บริษัทอาจได้ไม่คุ้มเสีย ค่าชดเชยออกจากงาน งาน อยู่ดีๆ ก็โดนให้ออกในระหว่างทดลองงาน งานไม่ครบ 120 วัน ในกรณีนี้นายจ้างไม่ต้องจ่ายค่าชดเชย “ถ้าเหตุแห่งการไม่ผ่านการทดลองงานเกิดจากการหย่อน ค่าชดเชยออกจากงาน การลาออกจากงาน หรือสิ้นสุดสัญญาจ้าง ได้รับเงินทดแทน 30% ของค่าจ้าง ไม่เกิน 90 วันต่อรอบปฏิทิน เช่น ค่าจ้าง 15,000 บาท (จ่ายเงินสมทบมาแล้วไม่น้อยกว่า 6 เดือน ภายในระยะเวลา
ค่าชดเชยออกจากงาน ตามพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ ศ 2541 ได้กำหนดให้นายจ้างจ่ายค่าชดเชยแก่ลูกจ้างซึ่งเลิกจ้าง ในกรณีที่นายจ้างเป็นฝ่ายให้ลูกจ้างออกจากงาน นายจ้างเลิกกิจการ หรือลูกจ้างต้องออกจากงานเพราะสัญญาจ้าง
Regular
price
132.00 ฿ THB
Regular
price
Sale
price
132.00 ฿ THB
Unit price
/
per